Recrutamento e Seleção
*Definição e estruturação do processo seletivo
*Desenvolvimento de técnicas de seleção
*Avaliação presencial: dinâmica de grupo, provas situacionais
*Aplicação de instrumentos de avaliação psicológica
*Entrevista por competência
*Logística – atendimento aos candidatos e apoio ao cliente
Gestão
*Termo de Compromisso de Estágio – administração geral do processo
*Orientações jurídicas sobre questões pertinentes à legislação de estágio
*Contratação do seguro contra Acidentes Pessoais
*Sistema de Acompanhamento do Estágio
*Concepção e implementação de Programas de Treinamento para estagiários e supervisores de estágio personalizados para cada cliente